Apprentissage, formation, chômage… : présentation du projet de loi sur l’avenir professionnel au Conseil des ministres

Ce texte comporte plusieurs volets portant notamment sur :
l’apprentissage (meilleure rémunération des 16-20 ans, temps de travail maximum porté à 40 heures hebdomadaires pour les apprentis mineurs, limite d’âge fixée à 30 ans, droit de prolonger pendant 6 mois la formation au sein du centre de formation d’apprentis en cas de rupture de contrat…) ;
la formation professionnelle (alimentation du CPF, pour les salariés, non plus en heures mais en euros à hauteur de 500 € par an, 800 € pour les personnes non qualifiées…) ;
les droits au chômage (indemnisation sous conditions des salariés démissionnaires, allocation forfaitaire pour les indépendants en cas de liquidation judiciaire, de départ dans le cadre d’un redressement judiciaire ou de départ d’un conjoint associé après un divorce ou une rupture de pacs, « offre raisonnable d’emploi » définie en concertation entre le demandeur d’emploi et son conseiller Pôle emploi, expérimentation pour les demandeurs d’emploi de certaines régions d’un tableau de bord à compléter chaque mois sur l’état d’avancement de leur recherche d’emploi…).
Pour en savoir plus : Service Public – du 02 mai 2018

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